Для тех, кто ставит работу в приоритет бездействию, обладает навыками вносить новые и нестандартные решения и всегда добиваться намеченных целей!
Навыки продаж по телефону являются для вакансии ключевыми.
Умение признавать свои слабые стороны в работе так же является необходимым качеством, так как мы регулярно проводим обучения с целью повысить профессиональные навыки своих сотрудников.
При стабильно высоких личных показателях сотрудника – переводим на должность руководителя и формируем новый отдел.
Заработная плата – оклад + высокий процент.
По истечению испытательного срока (1,5 месяца) оформляется соц. пакет + официальное трудоустройство. Оплачиваемый отпуск. Есть условия, при которых испытательный срок прерывается досрочно и Вы можете продолжить работу уже на постоянной основе.